Vorstellungsgespräch Ratgeber für die Bewerbung bei allen Firmen »

Ihr Vorstellungsgespräch – Unser allgemeiner eRatgeber hilft

Um von einer erfolgreichen Bewerbung zur lukrativen Festanstellung zu gelangen, müssen Sie zunächst eine große Hürde nehmen: das Vorstellungsgespräch. Ein Vorstellungsgespräch bei einem Unternehmen ist so etwas wie die große Prüfung vor der Probezeit oder der langfristigen Anstellung im Betrieb. Ohne ein Bewerbungsgespräch wird heutzutage kaum noch ein Kandidat eingestellt und die Methoden, mit denen die Personalverantwortlichen die Bewerber prüfen, werden immer differenzierter und undurchsichtiger. Dabei steht im Mittelpunkt eines jeden Jobinterviews normalerweise ein spezifischer Fragenkatalog. Die darin enthaltenen Fragen wurden keineswegs willkürlich ausgesucht und zusammengestellt, sondern basieren auf umfassenden psychologischen Erkenntnissen. Nur wenn Sie sich geschickt durch die im Fragenkatalog enthaltenen Klippen und Fallstricke manövrieren, werden Sie am Ende mit einer Festanstellung aus dem Vorstellungsgespräch herausgehen. Wie genau Sie das anstellen können und welche Vorbereitungsmaßnahmen die richtigen sind, erklärt Ihnen unser allgemeiner eRatgeber.

Ihre Jobaussichten – Jedes Unternehmen bietet individuelle Möglichkeiten

Ganz gleich, ob Sie einfach nur nach einer lukrativen Verdienstmöglichkeit suchen oder ob Sie es auf die ganz große Karriere und bewundernswerte Aufstiegsmöglichkeiten abgesehen haben – jedes Unternehmen ist anders und jeder Betrieb stellt seine eigenen Anforderungen an zukünftige Angestellte. Für Sie als Jobsuchenden ist es wichtig, die Bedürfnisse des Unternehmens genau zu kennen. Wie sieht es im Betrieb aus, welche Kennzahlen waren im letzten Jahr entscheidend und in welchen Bereichen finden sich die Kernelemente der jeweiligen Firmenphilosophie wider? All diese Fragen beantworten zu können, gehört zu den wichtigsten Aufgaben Ihrer Vorbereitungszeit auf das Vorstellungsgespräch. Damit schaffen Sie allerdings nur die Basis für ein erfolgreiches Bewerbungsgespräch. Fragen rund um das jeweilige Unternehmen und Ihren diesbezüglichen Kenntnisstand werden meist nur in der Aufwärm- und Einleitungsphase eines Jobinterviews gestellt.

Das Bewerbungsgespräch und die Fragen – Vorbereitung ist alles

Wenn Sie im Bewerbungsgespräch bei einem Unternehmen wirklich punkten wollen, dann müssen Sie die Fragen des Mittelteils genau vorbereiten. Jede Firma entwickelt hierfür einen eigenständigen Fragenkatalog, es lassen sich jedoch unternehmensübergreifend gewisse Tendenzen erkennen. Die Fragen sind oft nicht leicht zu durchschauen, zielen vordergründig auf die Erfassung von Informationen ab, sind hintergründig aber darauf ausgerichtet, Sie, Ihre Person und Ihre Eignung für eine Anstellung beim Unternehmen XY genauer zu bewerten. Unser allgemeiner eRatgeber hilft Ihnen dabei die Fragen aus diesen Interviews schon vorab kennenzulernen. Es werden zahlreiche klassische und aber auch sehr moderne Fragen aus Vorstellungsgesprächen vorgestellt. Dazu finden Sie verschiedene Analysen, Hinweise und Anregungen zur Fehlervermeidung. So können Sie sichergehen, dass Sie sämtliche Fragen korrekt verstehen und bei ihrer Beantwortung auch die verborgenen Fettnäpfchen umgehen. Der eRatgeber hilft Ihnen zudem dabei die richtigen Antworten zu entwickeln. Für eine allgemeine und nicht unternehmensspezifische Vorbereitung auf ein Bewerbungsgespräch ist der eRatgeber dementsprechend ideal und Sie sollten nicht zögern den Download direkt zu starten.

Der Ratgeber enthält:

  • Aktuelle Geschäftszahlen sowie alle wichtigen Daten zur Unternehmensstruktur.
  • Eine prägnante Zusammenfassung der Unternehmenshistorie.
  • Eine Übersicht über die Marken / Produkte des Unternehmens.
  • Informationen zum weiteren Bewerbungsprozess und der Vorbereitung.
  • Fragen die im Interview mit BMW gestellt wurden sowie passende Antworthilfen.
  • Abschließende Informationen zum weiteren Bewerbungsverlauf.

Die Checkliste enthält:

  • 38 prägnante Stichpunkte inklusive Do’s und Dont’s.
  • Checkliste zum Abhaken.